Compétences alignées. Équipes Achats renforcées.

Depuis des années, nous valorisons chez AVERY les enjeux RSE comme un axe majeur de notre développement. J’ai décidé de suivre la formation Achats RSE & Data Management pour allier performance économique et impacts réduits sur l’environnement et la société. Cela me permet de pousser plus loin mon expertise et dynamiser ma carrière, de renouveler continuellement ma force de proposition et de transformer nos fournisseurs vers un modèle plus durable et performant.

Une formation opérationnelle d’achats responsables à partir de nos propres datas mises en application dans la fameuse matrice à 16 cases de la méthode Impact3©️ dans nos stratégies d’achats NAOS. (Bioderma, Esthederm) Je suis toujours aussi fier de mon équipe, qui une fois de plus a dépoté un maximum et avec le sourire pour réaliser cela sur 2 jours, tout en accédant à la green belt pour le service !

Comme consultante indépendante, ma volonté était d’aligner mon expertise pour être en capacité d’accompagner les organisations vers un modèle à la fois plus durable et performant. Grâce à mes nouvelles compétences, notamment sur les ISO20400/ISO26000, j’agis sur le Scope 3 et j’accélère ma contribution à l’efficience organisationnelle et à la triple performance de mes clients. Un grand Merci à SWOTT

Ma passion pour les matières premières naturelles m’a propulsé vers une décennie d’engagement intense dans le domaine des achats et du sourcing. Pour parfaire mes compétences, j’ai entrepris la formation la plus exigeante chez SWOTT, devenant ainsi un expert des achats à haut rendement économique, social et environnemental. C’est ainsi que j’ai donné naissance à Régénérative Impact, un bureau de conseil spécialisé dans les achats RSE, la structuration et l’audit de filières agricoles et le Bilan Carbone®.

Forte d’une expérience de 9 ans en tant que Responsable Achats chez Cdiscount, j’ai ressenti une impérieuse nécessité d’orienter mon expertise vers un modèle d’achat plus durable. Swott m’a apporté la méthodologie et les outils de haute valeur ajoutée pour une application directe en milieu professionnel. Aujourd’hui, je suis fière de faire partie de la communauté des Managers en triple performance et déterminée à faire ma part dans la transition des organisations vers un modèle plus durable et performant par les Achats !

En tant que Responsable des Achats, je souhaitais à la fois poursuivre ma formation en achat et approfondir le volet RSE, dans l’optique de les fusionner en une seule compétence. Grâce à l’équipe de Guillaume chez Swott, j’ai pu creuser le domaine des Achats RSE, mettre en œuvre des modèles applicables au quotidien et envisager l’avenir sous un nouvel angle, car les techniques explorées sont infiniment duplicables. Je conseille vivement cette formation : c’est un investissement qui vous permettra de grandir professionnellement.

J’ai créé ma société de conseil en achats il y a maintenant 4 ans et je voulais absolument me spécialiser dans les achats RSE dès le début. J’ai passé la Green Belt Achats RSE & Data Management en 2022, et je suis revenu en 2023 pour passer la Black Belt. Les outils et process acquis durant ce cursus me permettent d’aborder les achats par la triple performance économique, sociale et environnementale, à la grande satisfaction des entreprises que j’accompagne !

Alors en plein tournant dans ma carrière, je souhaitais développer la valeur ajoutée de mon expertise en y apportant une dimension tableaux de bord et RSE. La Green Belt Swott m’a apporté les outils pour structurer une organisation Achats à 360° que cela soit sur les aspects organisationnels ou de performance économique, sociale et environnementale. Depuis 2020, j’ai un impact positif en accompagnant les laboratoires Fenioux vers un modèle plus durable et performant.

J’accompagne les organisations dans l’amélioration continue de leur service Achat à travers un angle digitalisation et excellence opérationnelle. Grâce à ma labellisation Orange Belt je possède désormais tous les outils nécessaires : Du diagnostic du portefeuille à la cartographie des risques, en passant par la définition d’une stratégie et l’activation des meilleurs leviers de performance, je lie rentabilité et RSE. C’est ça la valeur ajoutée que j’apporte en entreprise !

En 2022, j’ai suivi la formation Black Belt Achat RSE et Data management pour approfondir mes connaissances après 20 ans dans les Achats. J’ai créé KL Sourcing pour renforcer mon engagement vers le développement durable en aidant les PME en tant que consultante en triple performance. Grâce à une méthodologie éprouvée auprès de dizaines d’entreprises, je suis fière d’accompagner mes clients vers un modèle plus performant et durable !

Après 25 ans à voyager à travers le monde pour effectuer des achats pour des entreprises multinationales, les Achats responsables sont devenus une évidence. Pour accompagner mes clients à concilier performance économique et développement durable, j’ai suivi la formation Black Belt Achats RSE. Grâce à mon expertise, mes clients peuvent renforcer leur marque employeur tout en s’impliquant dans un projet porteur de sens qui contribue à répondre aux enjeux de demain.

La Data Management et les tableaux de bord étaient une expertise clé qui me manquait pour que je réussisse ma mission d’acheteuse. Mon passage chez Swott m’a apporté une nouvelle vision du métier accompagnée d’une palette méthodologique et d’outils pour optimiser mon portefeuille à 360° ! Aujourd’hui, j’accompagne l’Institut Camille Miret vers un modèle plus durable et performant intégrant la triple performance économique, sociale et environnementale à chaque projet.

La certification Orange Belt Achats RSE et Data Management m’apporte tous les atouts nécessaires pour réussir dans ce métier. Grâce à des outils comme le tableau de bord 360° financier et extra-financier, je suis désormais capable de structurer un portefeuille achat et d’élaborer une stratégie d’optimisation en triple performance économique, sociale et environnementale.

Après 25 ans aux Achats chez France Loisirs, j’ai souhaité offrir une vision alternative des Achats qui prend en compte les enjeux environnementaux tout en restant économiquement viables. Ma labellisation Green Belt Achats RSE m’a apporté l’expertise pour accompagner les PME & ETI qui souhaitent s’engager dans une démarche de triple performance économique, sociale et environnementale. 2023 est pour moi l’année de la transition vers une carrière à impact en devenant une leader en triple performance !

Avec 15 ans d’expérience en achats internationaux, j’ai voulu donner un nouveau souffle à ma carrière. J’ai donc suivi la Black Belt Lean Achat RSE, pour mieux aligner les stratégies d’achat des entreprises avec la triple performance économique, sociale et environnementale. Grâce à mes nouvelles compétences alignées sur les 17 ODD et les normes ISO26000/ISO20400, ainsi qu’à la méthode Impact3©️, je contribue désormais à l’optimisation et à l’amélioration continue des achats. Merci SWOTT !

La vie est faite de belles rencontres et ces 2 jours passés avec Guillaume en font partie. Nous partageons la même passion et la même vision de la fonction Achats : associer performance économique avec respect de l’environnement, chasse aux gaspis, efficacité des process, respect de nos fournisseurs et de leurs collaborateurs sans oublier nos clients doit être la raison d’être de ce métier. Cette formation avec SWOTT et Guillaume tout particulièrement, va non seulement nous permettre de structurer, de formaliser et de faire reconnaître cette démarche Achats Responsables, elle va surtout nous emmener encore plus haut !! Bravo Guillaume pour cette formation performante, innovante et inspirante. Cela a été un vrai grand moment pour toute mon équipe.

J’ai eu le privilège de participer à la formation sur les achats dispensée par SWOTT. Cette expérience a été extrêmement enrichissante et a grandement contribué à structurer ma démarche d’achats. Voici pourquoi je recommande cette formation : • Expertise Pointue : La formation est animée par des experts chevronnés du domaine des achats. Leurs connaissances approfondies et leur expérience pratique ont été inestimables pour mon apprentissage. • Interactivité Dynamique : La formation est hautement interactive. Les études de cas, les simulations de négociation et les échanges avec les autres participants ont rendu l’apprentissage vivant et concret. • Rythme Entraînant : Le contenu est présenté de manière dynamique et rythmée. Pas de temps morts ! Chaque session est conçue pour maintenir notre attention et favoriser l’assimilation. • Approche Pratique : La formation se concentre sur l’application concrète des concepts. J’ai acquis des outils pratiques pour gérer efficacement mes achats au quotidien. • Soft Skills Essentielles : En plus des compétences techniques, la formation met l’accent sur les compétences relationnelles. La gestion du stress, l’assertivité et la communication sont abordées de manière approfondie. En somme, l’accompagnement SWOTT est un investissement judicieux pour tout professionnel des achats souhaitant se perfectionner. Je la recommande vivement ! N’hésitez pas contacter SWOTT pour bénéficier de cette excellente formation.